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花旗集團旗下投資銀行部門表示,隨著機器以更快速度取代人類,未來五年旗下二萬名技術與營運員工,將有一半會被裁掉,凸顯投銀未來將以機器承擔價值偏低工作的趨勢。

花旗總裁福雷斯表示,營運部門員工占花旗投銀員工總人數的比率逼近五分之二,營運工作最適合機器接手。福雷斯說,花旗還會招聘銷售、研究等領域的人才,人類正在從事的工作,也就是那種由人類而非機器做的工作將發生變化。

福雷斯的言論呼應德意志銀行前執行長克萊恩的說法,克萊恩宣稱德銀可能有一半人力會被科技取代。

巴克萊投銀部門主管思羅斯比則說,未來員工總人數會減少,但賺更多錢,並由機器承擔價值較低的工作;若員工的工作內容多半只是敲敲鍵盤,職場前景可能比較不樂觀。

一旦整個產業都仿效這種做法,潛在就業機會流失的情況會比二○○七年至二一七年嚴重,根據英國金融時報的研究,那十年全球前十大投銀中,有八家投銀共計裁員近六萬人。

並非每家投銀都認為還有大量裁員空間,滙豐控股全球銀行與市場部門主管阿薩夫就認為,沒有太多空間可讓科技取代投銀職員,從現在起五年內,可能還有百分之五至十的裁員空間。

金融時報報導,高盛國際主管葛納德則強調,科技可創造新的商業機會,最終創造新的就業機會,比如高盛剛剛起步的網上消費銀行Marcus(節錄自聯合新聞網)

 

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